廣發(fā)銀行戰(zhàn)略管理部誠聘英才
時(shí)間:2014-05-23 13:44:37 來源:銀行招聘考試網(wǎng)
廣發(fā)銀行戰(zhàn)略管理部誠聘英才
一、高級(jí)規(guī)劃經(jīng)理(戰(zhàn)略規(guī)劃)
崗位職責(zé):
1.參與擬定全行整體、區(qū)域及各業(yè)務(wù)管理?xiàng)l線發(fā)展戰(zhàn)略,提出全行經(jīng)營發(fā)展模式與業(yè)務(wù)架構(gòu)建議;
2.協(xié)助董事會(huì)與高管層建立并完善戰(zhàn)略執(zhí)行與督導(dǎo)體系;
3.協(xié)助分行、總行部門擬定區(qū)域、業(yè)務(wù)條線發(fā)展規(guī)劃;
4.開展有關(guān)戰(zhàn)略規(guī)劃的宣導(dǎo),監(jiān)測和評(píng)估戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施和進(jìn)展情況,擬定戰(zhàn)略推進(jìn)報(bào)告,針對(duì)戰(zhàn)略執(zhí)行重點(diǎn)問題,提出改進(jìn)方案;
5.配合人力資源部制定平衡計(jì)分卡,保證戰(zhàn)略與績效考核掛鉤;
6.參與戰(zhàn)略質(zhì)詢、動(dòng)態(tài)調(diào)整等工作,做好戰(zhàn)略與預(yù)算的協(xié)調(diào)和接軌;
7.定期擬定區(qū)域與業(yè)務(wù)條線經(jīng)營策略分析與競爭力評(píng)估;
8.負(fù)責(zé)行領(lǐng)導(dǎo)全行性及行外重要講話,全行性監(jiān)管材料等綜合材料撰寫。
崗位要求:
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有5年以上本專業(yè)或銀行各業(yè)務(wù)條線工作經(jīng)驗(yàn),研究生及以上學(xué)歷可適當(dāng)放寬至4年,具有高級(jí)職稱的優(yōu)先考慮;
3.具有較為全面的銀行業(yè)務(wù)知識(shí),有戰(zhàn)略管理理論和實(shí)踐,具有良好的分析能力和文字組織能力;
4.具有良好的歸納分析能力和邏輯推導(dǎo)能力,為經(jīng)營決策提供依據(jù);
5.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),善于團(tuán)隊(duì)合作;
6.具有良好的溝通表達(dá)能力,善于協(xié)調(diào)對(duì)內(nèi)對(duì)外各種關(guān)系;
7.符合我行親屬回避相關(guān)制度的規(guī)定。
二、規(guī)劃經(jīng)理(戰(zhàn)略規(guī)劃)
崗位職責(zé):
1.參與研究制訂全行發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
2.提出全行經(jīng)營發(fā)展模式與業(yè)務(wù)架構(gòu)建議;
3.協(xié)助董事會(huì)與高管層建立并完善戰(zhàn)略執(zhí)行與督導(dǎo)體系;
4.協(xié)助監(jiān)測和評(píng)估戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施和進(jìn)展情況;
5.協(xié)助擬定各區(qū)域、各業(yè)務(wù)條線發(fā)展規(guī)劃;
6.組織開展區(qū)域與業(yè)務(wù)條線經(jīng)營策略分析與競爭力評(píng)估;
7.參與行領(lǐng)導(dǎo)全行性及行外重要講話,全行性監(jiān)管材料等綜合材料撰寫。
崗位要求:
1.經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)及相關(guān)專業(yè),全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有3年以上銀行各條線工作經(jīng)驗(yàn),研究生學(xué)歷可適當(dāng)放寬至2年;
3.具有中級(jí)經(jīng)濟(jì)師、銀行從業(yè)等資格證書或在國家一級(jí)刊物上以主要作者身份發(fā)表文章者,同等條件下優(yōu)先考慮;
4.熟悉銀行整體運(yùn)行,能夠熟練使用各種辦公軟件,能夠使用英語進(jìn)行基本的溝通、交流;
5.具有良好的歸納總結(jié)、分析能力,能夠獨(dú)立開展機(jī)構(gòu)規(guī)劃研究,具有較強(qiáng)的綜合文字能力;
6.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),善于團(tuán)隊(duì)合作,具有良好的溝通表達(dá)能力,善于協(xié)調(diào)對(duì)內(nèi)對(duì)外各種關(guān)系;
7.符合我行親屬回避相關(guān)制度的規(guī)定。
三、助理業(yè)務(wù)經(jīng)理(機(jī)構(gòu)規(guī)劃)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助推動(dòng)直屬分行及以上機(jī)構(gòu)的設(shè)立、籌建,并參與有關(guān)輔導(dǎo)、驗(yàn)收工作;
2.受理支行級(jí)機(jī)構(gòu)的設(shè)立、變更等事項(xiàng),提出初審意見;
3.對(duì)機(jī)構(gòu)管理相關(guān)辦法提出初步修訂意見;
4.維護(hù)機(jī)構(gòu)規(guī)劃與管理信息系統(tǒng);
5.負(fù)責(zé)本行機(jī)構(gòu)信息的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)送;
6.根據(jù)機(jī)構(gòu)管理工作要求,收集整理區(qū)域和城市經(jīng)濟(jì)、金融、產(chǎn)業(yè)等相關(guān)數(shù)據(jù),并進(jìn)行分析;
7.根據(jù)機(jī)構(gòu)管理工作要求,收集整理監(jiān)管政策以及銀行業(yè)戰(zhàn)略投資、綜合化經(jīng)營等相關(guān)信息,并進(jìn)行分析;
8.根據(jù)機(jī)構(gòu)管理工作要求,收集整理銀行同業(yè)(如分支機(jī)構(gòu)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)等)的有關(guān)信息,并進(jìn)行分析。
崗位要求:
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有1年以上金融工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、銀行從業(yè)人員資格證書、證券從業(yè)人員資格證書等或熟悉地理信息系統(tǒng)(GIS),同等條件下優(yōu)先考慮;
4.具有經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、法律等一項(xiàng)或多項(xiàng)專業(yè)知識(shí),了解銀行業(yè)務(wù);
5.具有一定歸納分析能力、文字組織、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和能力;
6.具有一定溝通表達(dá)能力和技巧;
7.符合我行親屬回避相關(guān)制度的規(guī)定。
四、助理業(yè)務(wù)經(jīng)理(創(chuàng)新規(guī)劃)
崗位職責(zé):
1.跟進(jìn)我行產(chǎn)品開發(fā)與運(yùn)行情況,定期開展產(chǎn)品運(yùn)行、產(chǎn)品后評(píng)價(jià)分析工作,出具分析報(bào)告;
2.跟蹤研究國內(nèi)外同業(yè)產(chǎn)品情況,參與產(chǎn)品與創(chuàng)新課題研究;
3.持續(xù)組織全行各類創(chuàng)新活動(dòng),推動(dòng)全行提升創(chuàng)新熱情與創(chuàng)新質(zhì)量;
4.承擔(dān)行內(nèi)相關(guān)創(chuàng)意系統(tǒng)日常管理工作;
5.負(fù)責(zé)部門產(chǎn)品創(chuàng)新相關(guān)數(shù)據(jù)臺(tái)賬;
6.負(fù)責(zé)各類機(jī)構(gòu)相關(guān)材料報(bào)送。
崗位要求:
1.經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)及相關(guān)專業(yè),全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.具有2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),研究生及以上學(xué)歷可適當(dāng)放寬至1年;
3.具有中級(jí)經(jīng)濟(jì)師、銀行從業(yè)資格或在國家一級(jí)刊物上以主要作者身份發(fā)表文章者,同等條件下優(yōu)先考慮;
4.熟悉銀行產(chǎn)品體系,能夠熟練使用各種辦公軟件,能夠使用英語進(jìn)行基本的溝通、交流;5.具有良好的歸納總結(jié)、分析能力,能夠獨(dú)立開展產(chǎn)品研究,具有較強(qiáng)的綜合文字能力;
6.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),善于團(tuán)隊(duì)合作;
7.具有良好的溝通表達(dá)能力,善于協(xié)調(diào)對(duì)內(nèi)對(duì)外各種關(guān)系;
8.符合我行親屬回避相關(guān)制度的規(guī)定。
五、招聘相關(guān)信息
工作地點(diǎn):廣州
招聘人數(shù):每個(gè)崗位招聘1名
截止日期:2014年6月30日