2012德州市臨邑縣人民醫(yī)院招聘專業(yè)技術(shù)人員簡章

　　一、招聘的條件

　　應(yīng)考者應(yīng)同時具備以下條件：1、遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德,具備正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;2、國家計劃內(nèi)全日制普通高校本科以上學(xué)歷且取得學(xué)士以上學(xué)位的畢業(yè)生。黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不能報考;3、年齡28周歲以下(1984年4月1日及以后出生),碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生年齡放寬到30周歲(1982年4月1日及以后出生);4、具備崗位所要求的專業(yè)資格條件(詳見招聘計劃表); 5、經(jīng)縣公開招聘主管部門批準(zhǔn)的崗位要求的其他資格條件。有下列情形之一者不得應(yīng)考： 1、曾受過刑事處罰，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員，現(xiàn)役軍人，在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆高校畢業(yè)生以及法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的;2、在校期間受過“記過”以上處分而沒有撤消的;3、入學(xué)前與具體單位簽有定向、委培合同或畢業(yè)后與具體單位簽訂勞動合同(就業(yè)協(xié)議)，未經(jīng)單位同意報考的;4、其他不宜從事醫(yī)療衛(wèi)生工作的情形。

　　二、招聘計劃

　　招聘計劃數(shù)為43人(招考計劃和具體崗位專業(yè)要求見附件)，每個崗位報名人數(shù)達(dá)不到招考計劃3倍的，相應(yīng)核減或取消招聘計劃：計劃招聘l人的，原則上取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃。對個別緊缺專業(yè)，經(jīng)縣委組織部、縣人力資源和社會保障局研究批準(zhǔn)，可適當(dāng)調(diào)整開考比例。

　　三、加分政策

　　根據(jù)省委、省政府有關(guān)政策規(guī)定，由我省招募的“三支一扶”大學(xué)生、參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃的畢業(yè)生和到村任職的高校畢業(yè)生(含我市招聘的)，服務(wù)期滿2年、考核合格、3年內(nèi)報考的，筆試成績加10分。

　　四、報名

　　報名時間：2012年4月25日-4月27日;工作時間：上午8：30-11：30;下午2：30-6：00;報名地點：縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)市場一樓(渤海路北首路東)。符合報考條件的人員登陸“臨邑縣人力資源和社會保障局”網(wǎng)站(www.lyrs.cn)下載《臨邑縣人事考試報名表》和《臨邑縣人事考試誠信承諾書》及相關(guān)報考說明，根據(jù)報考說明認(rèn)真填寫相應(yīng)項目后，持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證、近期一寸同底版免冠照片3張及報名考務(wù)費40元(有工作單位的須持單位允許報考的證明)報名。應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取畢業(yè)證、報到證、學(xué)位證等證書的，要出具學(xué)生證、學(xué)校教務(wù)部門蓋章的學(xué)歷學(xué)位證明、就業(yè)主管部門蓋章的允許報考的證明原件及復(fù)印件(學(xué)歷學(xué)位和允許報考證明見附件)。符合筆試加分條件報名人員，必須提交當(dāng)年報到證。其中，屬“三支一扶”大學(xué)生的，同時出具《招募通知書》和縣以上組織人事部門的考核材料;屬志愿服務(wù)西部計劃大學(xué)生的，同時出具《確認(rèn)通知書》、《志愿服務(wù)證》和團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料;屬“到村任職的高校畢業(yè)生”，須出具省、市組織部門蓋章的《選聘到村任職高校畢業(yè)生登記表》(我市選聘的到村任職高校畢業(yè)生要出具與縣級組織部門簽訂的聘任合同原件)和縣級以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料。

　　考生在報名時須提交簡章要求的資證原件和相關(guān)復(fù)印件。縣人社局、衛(wèi)生局和監(jiān)察局對考生的報名資格進(jìn)行初審�？忌�具備參加全國醫(yī)師資格、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試資格的學(xué)校及專業(yè)以衛(wèi)辦醫(yī)函〔2008〕179號文件和魯衛(wèi)科教國合發(fā)〔2012〕2號等文件的規(guī)定為準(zhǔn)。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報考。對因提供虛假個人信息和資證材料取得考試資格人員，按照臨人發(fā)〔2007〕30號文件的有關(guān)條款進(jìn)行處理。

　　五、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　(一)筆試：筆試采用閉卷形式，百分制計算成績。筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)綜合基礎(chǔ)知識和崗位專業(yè)知識。

　　根據(jù)招聘崗位、招聘計劃和筆試成績，從高分到低分，分崗位按1:2的比例確定進(jìn)入面試范圍人員。

　　筆試時間：2012年5月6日上午9：00-11：00

　　筆試地點：臨邑縣第一中學(xué)

　　(二)面試

　　面試由縣公開招聘主管部門在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督、參與下統(tǒng)一組織。面試采取專業(yè)答辯的方式，主要考察報考人員的專業(yè)能力、綜合分析、語言表達(dá)能力及儀容儀表等。面試成績采取百分制計分，現(xiàn)場打分，當(dāng)場公布成績。

　　進(jìn)入面試的人員要在規(guī)定的時間內(nèi)到報名所在處領(lǐng)取《面試通知書》，面試考務(wù)費70元，面試時間、地點及注意事項詳見《面試通知書》。面試人員持面試通知書、筆試準(zhǔn)考證和身份證參加面試，在規(guī)定的時間內(nèi)不參加面試的，視為自動放棄。

　　(三)總成績排名的確定

　　面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%，百分制計算出每個考生的總成績，并張榜公布。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績、招聘崗位及招聘計劃數(shù)，由高分到低分等額確定考察和體檢人員。如總成績相同，按筆試成績高者確定考察體檢人選。

　　六、考察和體檢

　　考察工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和聘用崗位要求進(jìn)行，全面考察了解應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等，同時按照招考簡章的要求，對進(jìn)入范圍人員的學(xué)歷、學(xué)位、就業(yè)報到證、學(xué)生檔案、身份證、單位介紹信等檔案材料及證明材料進(jìn)行復(fù)查認(rèn)定�？忌鷳�(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)提交有關(guān)資證材料原件，逾期不能提供的，視為自動放棄。

　　考察合格的人員進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費用由報考人員承擔(dān)�？己�、體檢不合格的取消錄用資格，所空名額分崗位按總成績由高分到低分依次遞補。

　　七、聘用

　　考察和體檢合格的人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員張榜公示，公示期7天。公示無異議的，由縣公開招聘主管部門頒發(fā)《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書》。聘用人員憑聘用通知書辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂《德州市事業(yè)單位聘用合同》，試用期為一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期間的待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的，列事業(yè)編制，實行人事代理;考核不合格的取消聘用資格。

　　八、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘工作事關(guān)全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展和社會穩(wěn)定大局，必須按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格掌握政策條件，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)肅組織紀(jì)律。為保證招聘工作的公正性，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，凡在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊的，一律按照臨人發(fā)[2007]30號文件規(guī)定處理。

　　咨詢電話：0534-2142185

　　附表：2012年縣人民醫(yī)院招聘計劃.

　　附件：2012臨邑縣醫(yī)院招聘報名材料

　　快訊:2012年山東省屬事業(yè)單位招聘工作人員專題

　　中共臨邑縣委組織部 臨邑縣人力資源和社會保障局

　　二〇一二年四月二十日