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    2012濰坊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招考社區(qū)工作人員簡章

    時間:2012-03-30 09:30:15 來源:事業(yè)單位招聘考試網(wǎng) 在線客服:點擊這里給我發(fā)消息

       2012濰坊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招考社區(qū)工作人員簡章

      濰坊事業(yè)單位招聘網(wǎng)2012年3月30日訊:為進一步提高社區(qū)管理服務(wù)水平,充實社區(qū)工作力量,現(xiàn)面向社會公開招考部分社區(qū)工作人員。

      一、招考數(shù)量

      根據(jù)一線工作需要,招聘社區(qū)工作人員男75名、女25名。

      二、報名條件

      1、具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),熱愛社區(qū)公益事業(yè),自愿到社區(qū)基層工作;

      2、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和相關(guān)業(yè)務(wù)知識,具備計算機基礎(chǔ)知識;

      3、年齡35歲以下(1977年4月1日以后出生),有社區(qū)工作經(jīng)驗或具有社工師、助理社工師資格的可放寬至40歲以下(1972年4月1日以后出生);

      4、具有國家承認的大專及以上學歷;

      5、身心健康。

      三、招考時間及程序

      (一)報名及資格審查

      報名時間:2012年 4月7日至4月10日

      上午8:30-12:00,下午13:00-17:00。

      報名地點:高新區(qū)社區(qū)服務(wù)中心(高新區(qū)新城西路市地稅局斜對面),咨詢電話:8191351;8786675。

      報名方法:報考人員填寫《高新區(qū)公開招考社區(qū)工作人員報名登記表》一式2份(報名表下載網(wǎng)站:http://www.wfgx.gov.cn),交2寸近期正面免冠同底照片4張,并持本人身份證、畢業(yè)證(2012年應(yīng)屆畢業(yè)生可持學校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、學位證、資格證、戶口簿(戶籍證明)、工作證明等相關(guān)證書原件和復(fù)印件,個人簡歷一套。報名及考務(wù)費100元。

      資格審查:對報考人員的資格審查,貫穿考錄工作的全過程,發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假的,隨時取消考錄資格。

      (二)考試

      考試分為筆試和面試

      筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識及專業(yè)知識測試。按筆試成績從高到低,分別以招考人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。

      面試根據(jù)招考崗位特點采取結(jié)構(gòu)化面試形式,內(nèi)容為社區(qū)工作所必需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能及有關(guān)法律、法規(guī)知識,測試應(yīng)試人員綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維等能力,全面考察其綜合素質(zhì)。面試結(jié)束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,百分制計算應(yīng)試人員考試總成績,各項成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。筆試、面試時間、地點另行通知。

      (三)體檢和考察

      根據(jù)報考人員考試總成績排名,從高到低在錄取計劃基礎(chǔ)上依次差額10人(男7人,女3人)進入體檢、考察范圍。對進入體檢、考察范圍的人員,統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行體檢,體檢按照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對于報考人員弄虛作假或者隱瞞真實情況,致使體檢結(jié)果失真的,取消錄取資格。經(jīng)體檢合格的,組織對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵章守紀等情況進行考察。體檢、考察合格的確定為擬聘用人員,并進行為期7天的公示;不合格的不予聘用,造成的空缺按考試總成績依次等額遞補。

      四、聘用人員待遇

      新錄用人員與用人單位簽訂《高新區(qū)機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員勞動合同》,試用期1個月,試用期滿考核合格的,工資待遇按照《濰坊高新區(qū)編外聘用人員薪酬實施辦法》及《編外聘用人員職級管理實施辦法》等規(guī)定執(zhí)行。具有大學、大專學歷的月工資分別為1700元、1600元,工作每滿兩年、經(jīng)考核合格晉升一個工資檔次(100元);統(tǒng)一納入編外聘用人員職級管理,符合條件的可晉升為主管助理、主管、高級主管職務(wù),月工資分別增發(fā)200元、300元、500元;按規(guī)定繳納企業(yè)社會保險。

      五、本簡章由高新區(qū)招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。

      有關(guān)筆試、面試、體檢、考察、公示等信息在濰坊國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.wfgx.gov.cn)發(fā)布,請考生及時關(guān)注。

      附:《高新區(qū)公開招考社區(qū)工作人員報名登記表

      近期本地招考:2012年淄博市周村區(qū)事業(yè)單位招聘緊缺人才公告

      濰坊高新區(qū)招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組

      2012年3月29日

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