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    2022年珠海市統(tǒng)計(jì)局招聘合同制職員公告

    發(fā)布時(shí)間:2022-10-18 17:28:28在線客服:

      2022年10月18日訊:根據(jù)《珠海市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制職員管理辦法(試行)》和珠海市有關(guān)規(guī)定,我局公開招聘合同制職員一名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘單位簡(jiǎn)介

      關(guān)于廣東省珠海市的人文歷史、自然地理、風(fēng)土人情及政務(wù)信息等情況,考生可登錄珠海市人民政府網(wǎng)站(www.zhuhai.gov.cn)查詢。此次招聘單位為珠海市統(tǒng)計(jì)局。珠海市統(tǒng)計(jì)局是珠海市人民政府工作部門,主管全市統(tǒng)計(jì)和國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算工作,是政府強(qiáng)有力的統(tǒng)計(jì)監(jiān)督機(jī)構(gòu)和重要的決策咨詢機(jī)構(gòu)?忌傻卿浿楹J薪y(tǒng)計(jì)局網(wǎng)站(http://tjj.zhuhai.gov.cn/)進(jìn)一步了解。

      二、招聘范圍及對(duì)象

      面向社會(huì)公開招聘綜合事務(wù)類四級(jí)合同制職員一名,派駐到鶴洲新區(qū)(籌)統(tǒng)計(jì)部門工作,由鶴洲新區(qū)(籌)進(jìn)行日常管理。

      三、招聘資格條件及薪酬待遇

     。ㄒ唬┵Y格條件

      1.政治思想素質(zhì)好,具有良好的道德修養(yǎng)、較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,熱愛工作;

      2.本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位,統(tǒng)計(jì)或數(shù)學(xué)或經(jīng)濟(jì)學(xué)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)(參考附件2《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》)專業(yè)目錄為:經(jīng)濟(jì)學(xué)(A02)、數(shù)學(xué)(A701)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(A0812)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(B0201)、數(shù)學(xué)類(B0701)、統(tǒng)計(jì)學(xué)類(B0711)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(B080901)、軟件工程(B080902),考生不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)與崗位要求專業(yè)不一致的崗位,所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并提交所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)及其他需要提供的佐證材料。

      3.年齡在35周歲以下(1986年10月25日后出生);

      4.具有一定的活動(dòng)策劃能力、圖文處理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠熟練使用計(jì)算機(jī)及辦公軟件;

      5.服從工作崗位分配;

      6.有下列情形之一者不得報(bào)名:(1)在職的珠海市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制職員;(2)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿的;(3)因涉嫌犯罪,正在接受調(diào)查,司法程序尚未終結(jié)的;(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;(5)法律、法規(guī)和規(guī)章制度規(guī)定不得聘用的其他情形。

     。ǘ┬匠甏。被聘用者為市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制職員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

      四、招聘程序及方法

      (一)發(fā)布時(shí)間

      于2022年10月18日通過(guò)在珠海市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://zhrsj.zhuhai.gov.cn/)和珠海市統(tǒng)計(jì)局網(wǎng)站(http://tjj.zhuhai.gov.cn/)發(fā)布招聘相關(guān)事宜公告。

     。ǘ﹫(bào)名及資格審查

      1.報(bào)名時(shí)間和流程:

      報(bào)名時(shí)間:2022年10月25日-10月31日18:00(五個(gè)工作日)

      報(bào)名流程:

      第一步:填寫《珠海市統(tǒng)計(jì)局合同制職員報(bào)名表》(見附件);

      第二步:發(fā)送報(bào)名材料到指定郵箱(所需報(bào)名材料請(qǐng)見下文);

      ①接收郵箱:tjyjj@zhuhai.gov.cn

     、卩]件標(biāo)題格式為:應(yīng)聘合同制職員+姓名,如“應(yīng)聘合同制職員+張三”;

     、鬯袌(bào)名材料需壓縮成1個(gè)壓縮文件后以附件形式上傳郵件,壓縮文件命名為:應(yīng)聘合同制職員+姓名,如“應(yīng)聘合同制職員+張三”;

      報(bào)名材料:

      ①《珠海市統(tǒng)計(jì)局合同制職員報(bào)名表》掃描件一份(報(bào)名表須本人填寫并在“本人承諾”欄簽名、掃描);

     、趹(yīng)聘者本人身份證正反面、戶口本掃描件各一份;

      ③學(xué)歷、學(xué)位證掃描件一份;

      ④報(bào)名者為在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

      2.資格審查:對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,資格審核通過(guò)名單將以電話或者郵件方式通知報(bào)名人員。未按規(guī)定報(bào)名或者不符合報(bào)名資格的不予通過(guò)審核。未通過(guò)者將先電話告知后以郵件方式正式通知?荚嚂r(shí)間地點(diǎn)將在珠海市統(tǒng)計(jì)局網(wǎng)站(http://tjj.zhuhai.gov.cn/)公布。

      3.其他事項(xiàng):①符合條件報(bào)考人數(shù)少于3人時(shí),不予開考;

      ②本次招聘考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展,報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)疫情防控要求,做好報(bào)名、考試等工作。在招考組織實(shí)施過(guò)程中,將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)中共珠海市委辦公室招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站或微信公眾號(hào)發(fā)布公告,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合?忌璩钟芯G色“粵康碼”或“防疫健康信息碼”查驗(yàn)方可參加筆試和面試,如現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)體溫異常將禁止進(jìn)入考場(chǎng),工作人員將勸告考生立即前往發(fā)熱門診就診。(根據(jù)疫情防控要求實(shí)時(shí)調(diào)整)

      (三)招聘考試

      1.筆試(滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分):采取閉卷形式,主要考核專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、寫作能力、辦公軟件應(yīng)用等。筆試結(jié)束后,在筆試合格考生中依成績(jī)高低順序,按1:5的比例確定面試人員,不足1:5比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。在珠海市統(tǒng)計(jì)局網(wǎng)站(http://tjj.zhuhai.gov.cn/)公布及電話方式通知入圍面試人員面試的時(shí)間、地點(diǎn)等信息。

      面試現(xiàn)場(chǎng)需進(jìn)行資格復(fù)審,請(qǐng)入圍面試人員提供以下材料原件備查。

     、賵(bào)名表原件一份;

     、趥(gè)人近期大1寸正面免冠彩照2張(其中1張貼報(bào)名表上);

      ③身份證原件;

      ④學(xué)歷、學(xué)位證書原件。在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須于面

      試現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

      2.面試(滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分):面試主要考核應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需具備的素質(zhì)與能力。當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分,現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)。

      面試時(shí)間及地點(diǎn)以《面試通知》為準(zhǔn)。面試結(jié)束后,根據(jù)面試合格考生考試總成績(jī)從高到低按職位數(shù)與選定人數(shù)1:1比例確定參加體檢和考察人員(考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,成績(jī)分?jǐn)?shù)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位。如成績(jī)并列者,以面試成績(jī)高者優(yōu)先,如面試成績(jī)相同,則另行加面試題一題)?忌偝煽(jī)、體檢及考察人選名單于面試后1個(gè)工作日內(nèi)在珠海市統(tǒng)計(jì)局網(wǎng)站(http://tjj.zhuhai.gov.cn/)公布。

     。ㄋ模w檢和考察

      1.體檢:體檢在指定的本市縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用由報(bào)考者自理,體檢時(shí)間另行通知。體檢對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢不合格的,取消聘用資格。

      2.考察:通過(guò)查閱人事檔案等方式,主要考察應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、身心健康、人際溝通等方面的情況,并進(jìn)行資格復(fù)查,具體參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

     。ㄎ澹┐_定擬聘人員并公示

      體檢及考察合格者確定為擬聘人員,名單在珠海市統(tǒng)計(jì)局網(wǎng)站(http://tjj.zhuhai.gov.cn/)公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定程序和權(quán)限審批并辦理聘用手續(xù)。

      如發(fā)現(xiàn)考生有違紀(jì)違法、弄虛作假行為,將取消其聘用資格。

     。┺k理聘用手續(xù)

      公示期滿無(wú)異議的,報(bào)珠海市職員服務(wù)中心辦理勞動(dòng)合同簽訂手續(xù)。

      五、紀(jì)檢監(jiān)督

      招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)督,紀(jì)檢監(jiān)督電話:0756-2120991。

      六、疫情防控要求

      考生應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守《考生疫情防控須知》(附件3),參加考試時(shí)提交已簽名的《考生疫情防控承諾書》。

      七、其他事項(xiàng)

      (一)應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中有如下情形之一的,一律取消聘用資格:未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;不服從組織安排的;提供虛假報(bào)名材料,偽造、涂改證件、證明,或者以作弊或其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;體檢或考察不合格的;有違法犯罪記錄的;因公示有異議經(jīng)核查屬實(shí)影響聘用的。

     。ǘ┮蚩忌艞壔虮蝗∠麛M聘資格、體檢或考察不合格而導(dǎo)致崗位缺額的,珠海市統(tǒng)計(jì)局可根據(jù)實(shí)際情況決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

     。ㄈ┪幢M事宜,由珠海市統(tǒng)計(jì)局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話0756-2120267。

      珠海市統(tǒng)計(jì)局

      2022年10月18日

      附件下載:附件1廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

      附件2珠海市統(tǒng)計(jì)局公開招聘合同制職員報(bào)名表.doc

      附件3考生疫情防控須知.docx

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請(qǐng)考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。